Отзыв о ООО Кари

Ужасный отзыв о ООО Кари ( Иркутск, ул.Сергеева 3/5) от пользователя ***.m**: «В ООО Кари , г. Иркутск, расположение магазина по адресу ул,Сергеева 3/5, номер магазина 14001, директор магазина Повенкина Дарья Игоревна, директор подразделения Иркутск-1, Полещук Елена Федоровна,устраилась в сентябре 2018. В начале декабря, на время отпуска директора магазина Повенкиной Д.И. был приказ о моём повышении на должность ИО Директора магазина. Не известно устно ли это было или же положено заверенный приказ . В январе директор магазина вышла из отпуска, и при моем увольненении меня заставляют считать магазин, ревизию назначили. По всем правилам, при трудоустройстве ( магазин маленький, на 3 сотрудника) должна была быть ревизия, а её не было. При уходе в отпуск директора и при передаче магазина мне, тоже должна быть ревизия, её конечно же тоже не было. Сейчас мне не позволяют уволиться, не подписывают заявление, а заставляют пройти ревизию, и только потом увольнение и расчёт. При всем при том, что в период с сентября по январь в магазине был трудоустроен сотрудник, уволена по собственному желанию в декабре. И рассчитана в декабре. Без её же ведома. В процессе её работы, в ноябре, когда директор была на выходном, была допущена ошибка, не пробита пара обуви, бывшая сотрудница, при увольнении написала расписку о том, что оплатит эту недостачу, причинённый по её вине, после расчёта не позднее 10.01.2019. Так как рассчета она не дождалась, соответственно она её не оплатила. И её поставили в курс, что она уже рассчитана за декабрь, узнала она об этом только в январе! Допущение ошибок директора подразделения привело к такому выводу, что оплачивать должна я, обычный продавец кассир как и та, что допустила недостачу. Т.е. директор магазина и директор подразделения перкваливают вину сотрудников на других таких же сотрудников.
На должности ИО Директора магазина, была обещана зарплата директора магазина. По факту- зарплата обычного продавца. Т.е. приказа не было. Он был на словах. А обязанности выполнялись именно директора магазина, график работы был именно директора, обещанной зарплаты не дождалась. Переработка продавцам в более 220 часов не оплачивается! По расчеткам выработка часов числится 164,5 часов. Расчетку видела за 5 месяцев работы только один раз! Случайно!!! На руки их не выдают.
Допустимый компанией график работы от 6 часов , 5/2 согласовать невозможно! Привязывают минимум к 8 часам 5/2 и то сквозь слёзы!
На вопросы директору подразделения и магазина о мотивации и выплате директорских фондов ( дополнительные выплаты к зарплате) адекватного ответа не услышала. Кем он распределён и почему он не выплачен!
Итог. Не правомерные действия по отношению к сотрудникам.
Если вопрос не решится мирным путём, придётся обращаться в надлежащие органы. «

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *